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武陵区探索建立残疾人专职委员绩效奖励机制

发布时间:2013-07-31 信息来源:市残联 浏览次数: 【字体:

  今年来,常德市武陵区残联为进一步提高基层残疾人专职委员的工作积极性,努力增强他们的业务水平,促进村(社区)残协工作的顺利开展,在区内尝试建立残疾人专职委员绩效奖励机制,取得初步成效。
  上半年,武陵区南坪岗乡残疾人工作取得了长足的进步,突出表现为:一是残疾人办证率高,达到了42%;二是残疾人工作台帐明晰;三是残疾人工作推动快,包括无障碍改造、燃油补贴等工作资料准确、及时到位。
  之所以取得这种可喜成绩,得益于南坪岗乡在全区率先开展了残疾人专职委员绩效奖励机制。该乡在每年保证残疾人专职委员补贴待遇的基础上,拿出5000元的工作经费在全乡范围内评选5名先进残疾人专职委员,每名先进奖励1000元奖金。此举极大地提高了各村残疾人专职委员的工作积极性,强化了争先意识,大家相互比台帐规范、比摸底资料的准确度、比残疾人办证率。
  绩效奖励机制建立后,全乡残疾人工作的完成情况明显好于去年,充分发挥了残疾人专职委员的主观能动性,取得了良好的效果,为全区推进残疾人专职委员工作进行了有益的探索,积累了宝贵的经验。(武陵区残联)

 

 

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